A K&H családi vállalatok kiválósági díját Vajda Attila ügyvezető igazgató vette át „társadalmi felelősségvállalás, környezetvédelmi fenntarthatóság” kategóriában. A megtisztelő elismerésben a Vajda-Papír Kft. a 2020-as, rendkívüli, járvány okozta helyzetben végzett tevékenysége kapcsán részesült, amellyel hozzájárultunk a helyi közösségek és a társadalom támogatásra szoruló tagjai életminőségének fejlődéséhez. Biztosak vagyunk abban, hogy támogató tevékenységünk más cégeket is inspirál hasonló tettekre.

Felvették a kesztyűt a járvány okozta nehézségekkel a családi cégek. A hazai vállalkozások 40 százalékát képviselő családi tulajdonú vállalatok példamutató intézkedéseit K&H családi vállalatok kiválósági díjjal ismerték el. A sikertörténetek ismét megmutatták, hogy a stabil stratégiai alapok, a folyamatos fejlődésre törekvés és a gyors intézkedések a rendkívüli helyzetben is előnyt és erőt jelentenek.

A K&H családi vállalatok kiválósági díját Vajda Attila ügyvezető igazgató vette át „társadalmi felelősségvállalás, környezetvédelmi fenntarthatóság” kategóriában. A megtisztelő elismerésben a Vajda-Papír Kft. a 2020-as, rendkívüli, járvány okozta helyzetben végzett tevékenysége kapcsán részesült, amellyel hozzájárultunk a helyi közösségek és a társadalom támogatásra szoruló tagjai életminőségének fejlődéséhez. Biztosak vagyunk abban, hogy támogató tevékenységünk más cégeket is inspirál hasonló tettekre.

Az ötéves K&H családi vállalatok kiválósági díj három kategóriában kereste és díjazta azokat a példamutató megoldásokat, amelyek a rendkívüli, járvány okozta helyzetben segítették az adott cég működését és környezete életét. A díjazott megoldások más családi cégeket is inspirálhatnak, ugyanis ma már kifejezetten erős lett a családi vállalatok tudatossága, összetartása, egymástól való tanulásának igénye. Így tehát a most alkalmazott intézkedések és stratégiák hosszú távon is meghatározók lehetnek, hiszen a hazai vállalati szektor 40 százalékát ezek a cégek teszik ki. „A tavalyi, 2020-as pályázatokban a családi vállalkozások ismét megmutatták, hogy békeidőben és bajban egyaránt három szót kell felírni a vezérigazgatói szoba falára: stratégia, innováció, gyorsaság” – emelte ki Ékes Ákos, a K&H családi vállalatok központ vezetője a pályázatok értékelésénél.

K&H családi vállalatok kiválósági díj 2020 díjazottak:

1. „innováció” kategória: Ferroplast Kft.
2. „sikeres hosszú távú stratégia” kategória: Schiller Autóház Kft. és Goodwill Pharma Kft.
3. „társadalmi felelősségvállalás, környezetvédelmi fenntarthatóság” kategória: Györgytea Kft. és Vajda-Papír Kft.